Né en 1949 à Porto-Novo, Amadou Rouf Raïmi est aujourd’hui président de MTN Bénin et de Cauris Management. Marié et père de trois filles, il représente une génération d’Africains formés en Afrique, puis perfectionnés en France, avant de mettre leurs expertises au service de leur pays d’origine.
Diplômé de l’ESSEC Paris en 1976, Amadou Rouf Raïmi débute sa carrière dans l’audit, un secteur offrant, selon lui, « des perspectives de développement professionnel et un fort impact sur la performance des entreprises africaines.” Chez Deloitte, Amadou Rouf Raïmi franchit rapidement les échelons. Il devient expert-comptable et commissaire aux comptes, animé par le goût du service client : “Comprendre les besoins des clients et anticiper les mutations du marché, c’est le cœur de notre métier.”
Son parcours est marqué par une expérience internationale au Royaume-Uni, suivie d’une mission au Bénin entre 1985 et 1987. Il y intervient comme consultant dans le cadre d’un vaste programme de réhabilitation des entreprises publiques, financé par la Banque mondiale. Cette expérience conforte chez lui une conviction : “L’accompagnement des entreprises publiques est un levier clé du développement économique en Afrique.” En France, il gravit les marches : membre du Comité de direction de l’audit, responsable du département Grands Comptes de Deloitte France (1991-1997), il supervise audit et conseil pour de grands groupes.
En 2004, ses pairs l’élisent président du Conseil d’administration de Deloitte France, poste pour lequel il sera reconduit en 2008. “La reconnaissance de mes pairs a été un moteur. Elle impose aussi l’exigence”, confie-t-il. Investi dans l’essor africain de Deloitte, il favorise dès 2004 l’ouverture de filiales au Maroc, en Algérie, au Sénégal, en Côte d’Ivoire, au Bénin, au Gabon, en Guinée Équatoriale et au Congo. “Le transfert de compétences sud-sud, c’est l’avenir. Nous avons tout à gagner à miser sur l’éducation et la formation pour consolider la croissance sur le continent”, martèle-t-il.
Partisan de l’équité et de la bonne gouvernance, il a siégé au conseil mondial de Deloitte ; en 2007, il est élu vice-président de Deloitte Monde et préside le comité d’évaluation et de rémunération des dirigeants. Défenseur de la diversité en France, il expliquait : “Intégrer la diversité dans la gouvernance, c’est renforcer la compétitivité de l’entreprise.” Aujourd’hui, revenu au pays, Amadou Rouf Raïmi accompagne MTN Bénin et Cauris Management dans leur croissance régionale avec la même rigueur et sens du management. “Pour moi, diriger en Afrique, c’est conjuguer ambition et responsabilité pour préparer l’avenir des nouvelles générations.”
MOUFTAOU BADAROU